Une compréhension mutuelle pour des parcours d’alternance durables

Favoriser la rencontre et la compréhension entre les écoles, les entreprises et les étudiants

Chez Hodemy, l’accompagnement repose sur une conviction simple :
l’alternance fonctionne pleinement lorsque chaque acteur comprend son rôle et avance dans le même sens.

C’est pourquoi Hodemy agit à plusieurs niveaux, avec une approche structurée, humaine et adaptée aux réalités du terrain.

Développer les relations entreprises

Fidélisation et prospection d’entreprises, collecte et qualification d’offres d’alternance, et accompagnement des équipes pour améliorer les taux de placement.

Accompagner les étudiants

Ateliers collectifs, coaching individuel.
Transmission des codes de la recherche d’emploi pour gagner en méthode, en confiance et en autonomie.

Travailler avec les écoles

Développement des relations entreprises, collecte et qualification d’offres d’alternance, et accompagnement des équipes pour améliorer les taux de placement.

Sécuriser les parcours en entreprise

Suivi tripartite, sensibilisation à l’alternance et accompagnement des tuteurs pour favoriser l’intégration et la fidélisation des alternants.

Une méthode fondée sur la clarté et la qualité

Les parcours d’alternance sont riches, mais complexes.
Ils impliquent des attentes différentes, des contraintes spécifiques et des temporalités parfois décalées.

Hodemy propose un cadre d’accompagnement qui permet de :

Clarifier les rôles et les attentes,
Structurer les démarches,
Favoriser des rencontres de qualité,
Sécuriser les parcours dans la durée.

Chaque accompagnement est pensé comme un levier au service d’un objectif commun : des placements cohérents, utiles et porteurs de sens.

Développer des relations entreprises solides et durables

Hodemy accompagne les établissements d’enseignement supérieur dans le développement et la structuration de leurs relations entreprises.

L’intervention vise à :

Renforcer la qualité des offres d’alternance proposées,
Fluidifier les mises en relation,
Soutenir les équipes dans un contexte exigeant.

La démarche repose sur :

Une compréhension fine des formations et de leurs objectifs,
Une sélection rigoureuse des offres,
Une logique de partenariat fondée sur la confiance et la transparence.

Hodemy privilégie une approche qualitative, alignée avec les valeurs et les besoins de chaque établissement.

Gagner en méthode et booster la confiance en soi

Hodemy accompagne les étudiants dans leur recherche d’alternance en leur transmettant :

Une méthodologie claire de recherche d’emploi,
Les codes du monde professionnel,
Des outils concrets pour structurer leur démarche,
Un cadre bienveillant pour avancer avec confiance.

Les accompagnements prennent différentes formes :

Ateliers collectifs,
Coaching individuel,
Interventions pédagogiques adaptées aux formations.

L’objectif est de permettre aux étudiants de :

Mieux comprendre le marché de l’emploi,
Diversifier leurs approches,
Devenir acteurs de leur parcours.

Favoriser l’intégration et la fidélisation des alternants

L’alternance est une opportunité de transmission et de développement des talents.
Hodemy accompagne les entreprises pour en tirer pleinement parti.

Les actions mises en place permettent de :

Mieux comprendre les spécificités de l’alternance,
Accompagner les tuteurs dans leur rôle,
Créer des conditions favorables à l’intégration des alternants.

Le suivi tripartite (école – entreprise – étudiant) contribue à :

Sécuriser les parcours,
Fluidifier les échanges,
Inscrire l’alternance dans une logique de long terme.

Ils ont choisi Hodemy pour renforcer leurs placements

Hodemy collabore avec des écoles et des établissements d’enseignement supérieur qui souhaitent structurer leurs relations entreprises, développer leurs offres d’alternance et améliorer leurs taux de placement.

Ensemble, nous construisons des parcours plus fluides, plus humains et plus durables pour leurs étudiants.